苏宁“店长工程”十八期校园招聘简章
发布时间: 2019-10-15 浏览次数: 11

一、公司简介

苏宁创立于1990年,在中国和日本拥有两家上市公司,是中国领先的商业企业,2018年苏宁控股集团以6025亿元的规模位居中国民营企业500强前三强秉承“引领产业生态、共创品质生活”的企业使命,苏宁产业经营不断拓展,形成苏宁易购、苏宁物流、苏宁金融、苏宁科技、苏宁置业、苏宁文创、苏宁体育多产业板块协同发展的格局。其中,苏宁易购连续三年跻身《财富》世界500强。

“店长工程”介绍:

“店长工程”是苏宁各业态终端门店重要的人才培养工程。公司每年引进批量大学生,从终端基层岗位开始培养、历练,经过3-5年的培养,逐步成为终端门店的店长以及区域管理层的核心管理干部。

从刚开始的电器连锁,到现在发展成为集电器店、红孩子店、超市店、苏宁小店、百货商场、极物店、体育店、汽车超市、彩票店、财务中心等多业态智慧零售连锁业态,打造了基于用户吃、喝、玩、乐的生态圈,同时涌现出一批批行业专业人才,分布在各业态核心岗位。

二、招聘岗位

序号

类别

目标岗位

学历要求

专业需求

1

电器店

店长

本科及以上

专业不限

2

小店

合伙人

本科及以上

专业不限

薪酬福利:

1薪资:苏宁提供行业内具有竞争力的薪资。

2、福利:我们为员工提供五险一金、带薪年假、餐补、节日礼金、各类补贴等福利。

3、短期激励:包括年度超额利润奖励、年度评优奖励、微创新等项目奖励。对于业绩优秀的人员,集团每年将给予旅游出国考察交流、在职MBA培训的机会。

4、长期激励包括住房、期权、期股等。

三、联系方式

1、联系人:王经理吴经理

2、联系电话:1761513954915841155405。

3、公司地址:

http://careers.suning.cn/rps-web/position/show_position_new.htm?type=2